Listar por autor "Vargas Martinez, Amed"
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Análisis generacional del nivel de confianza percibido por clientes de Cooperativas de Ahorro y Crédito (Coopac) de la Provincia de San Román, 2023
Quispe Chambi, Jorge Alexander; Coaquira Coaquira, Leydy Fiorela (Universidad Peruana UniónPE, 2023-12-21)Esta investigación tiene como objetivo, explorar las diferencias generacionales en la percepción de confianza hacia las Cooperativas de ahorro y crédito (Coopac) y examinar los factores que pueden influir en esta percepción ... -
Autoeficacia y motivación laboral como predictores del engagement en funcionarios públicos de una municipalidad peruana
Umiña Quispe, Elvis Lucio; Ccoarite Sucari, Fany Saniz; Alvarez Peralta, Viki (Universidad Peruana UniónPE, 2023-10-05)Para desarrollar una propuesta a través de regresión múltiple, el objetivo de esta investigación es identificar la autoeficacia y la motivación laboral como predictores del involucramiento en los funcionarios públicos de ... -
El clima laboral y la motivación laboral en el personal administrativo de la municipalidad distrital de Huatasani de Juliaca, 2021
Sanchez Huanca, Shirley Violeta (Universidad Peruana UniónPE, 2022-10-05)Este trabajo de investigación tuvo como objetivo, determinar la relación que existe entre el clima laboral y la motivación laboral en el personal administrativo de la Municipalidad Distrital de Huatasani de Juliaca, 2021. ... -
Engagement laboral y compromiso organizacional del personal que labora en el Hospital III ESSALUD Juliaca, 2019
Ñaupa Ñaupa, Soledad Ines; Aristica Zamata, Santiago (Universidad Peruana UniónPE, 2019-08-28)El objetivo de la investigación fue determinar la relación entre Engagement laboral y compromiso organizacional del personal que labora en el Hospital III ESSALUD Juliaca, 2019 .Con respecto a la metodología de la investigación ... -
Gestión administrativa en las Municipalidades Distritales de Ocongate y Ccatcca - Cusco, 2019
Garcia Ttupa, Wilbert (Universidad Peruana UniónPEPE, 2020-12-16)El presente artículo tiene por objetivo determinar las diferencias de gestión administrativa de las municipalidades distritales de Ocongate y Ccatcca – Cusco, 2019. Para el estudio de la investigación se utilizó el diseño ... -
Gestión del conocimiento y gestión administrativa en el personal de la sede administrativa de la Unidad de Gestión Educativa Local (UGEL) San Román - 2019
Bonifacio Luna, Yhon Richard (Universidad Peruana UniónPE, 2019-12-09)El presente trabajo de investigación, tuvo como objetivo determinar la relación de la gestión del conocimiento y la gestión administrativa. El estudio fue de tipo descriptivo - correlacional, con un enfoque cuantitativo, ... -
Grado de supervisión como variable moderadora del rendimiento laboral y satisfacción del personal de universidades licenciadas peruanas en entornos virtuales
Gonzales Córdova, Ruth Marne; Ccory Machaca, Susy Mayenca (Universidad Peruana UniónPE, 2023-01-31)Este estudio tiene como objetivo combinar el grado de supervisión, rendimiento laboral y satisfacción del personal a fin de trazar una propuesta de un modelo integrado de estas variables de estudio en el personal de ... -
La inteligencia emocional y su relación con la ecoeficiencia de los trabajadores en la Municipalidad Distrital de Pusi, 2020
Estofanero Chambi, Agustin (Universidad Peruana UniónPE, 2022-10-05)El objetivo de este artículo es determinar la relación de la inteligencia emocional con la ecoeficiencia de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Pusi, 2020. La metodología utilizada en esta investigación se ... -
Liderazgo y empoderamiento en la mujer emprendedora del sur del Perú
Mamani Morocco, Angélica; Alarcón Luna, Katherine Naysha; Taipe Ccallata, Diana Vanessa (Universidad Peruana UniónPE, 2023-11-22)En la siguiente investigación se planteó el objetivo: determinar la relación entre liderazgo femenino y empoderamiento en la mujer emprendedora del Sur del Perú 2023. La investigación desarrolla un enfoque cuantitativo, ... -
Motivación laboral y engagement de los trabajadores de la Gerencia de Administración Tributaria en la ciudad de Juliaca, 2023
Mamani Huaman, Alex (Universidad Peruana UniónPE, 2023-12-21)Este trabajo de investigación tiene como objetivo, determinar la relación que existe entre la motivación laboral y engagement de los trabajadores de la gerencia de administración tributaria en la ciudad de Juliaca, 2023. ... -
Regímenes laborales y compromiso organizacional de los funcionarios públicos de la municipalidad distrital de San Miguel 2023
Quenaya Yucra, Vanessa Magaly; Colque Zuñiga, Aldair (Universidad Peruana UniónPE, 2023-10-18)La presente investigación tuvo como objetivo comparar los regímenes laborales de acuerdo al nivel de compromiso organizacional de los funcionarios públicos de la municipalidad distrital de san Miguel 2023, la investigación ... -
Rentabilidad y administración del capital de trabajo de los clientes del Bazar Plazita ANYI, periodo 2020
Jara Hancco, Noemi Erika (Universidad Peruana UniónPE, 2021-08-02)La investigación se denomina: “Rentabilidad y administración del capital de trabajo de los clientes del Bazar Plazita ANYI, periodo 2020”. Tiene por finalidad determinar la relación que existe entre la rentabilidad y la ... -
Situación laboral de egresados universitarios en Administración de la Región Macro Sur del Perú, 2019-2020
Condori Bustinza, Giannina Maribel; Garcia Ttupa, Wilbert (Universidad Peruana UniónPE, 2022-07-22)Este artículo tiene por objetivo determinar la situación laboral de los egresados universitarios de la carrera de Administración a nivel, de la Región Macro Sur del Perú, 2019-2020. La investigación tiene un enfoque ...