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Salario digno en términos de rendimiento, compromiso y bienestar en docentes universitarios, 2022
dc.contributor.advisor | Vega Espilco, Pedro Orlando | |
dc.contributor.author | Malaver Bautista, July Marilu | |
dc.contributor.author | Quispe Huamán, Tania Elena | |
dc.date.accessioned | 2022-11-08T15:52:05Z | |
dc.date.available | 2022-11-08T15:52:05Z | |
dc.date.issued | 2022-10-25 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.12840/5954 | |
dc.description.abstract | Los incrementos del salario mínimo vital son analizados técnicamente en función de la inflación subyacente y otros factores; situación similar ocurre con el monto de los estipendios otorgados a los profesionales por su labor en las distintas empresas, empero, ningún factor analiza lo digno que podría ser o no dicho salario. Bajo esta premisa, y a través del enfoque cualitativo de diseño fenomenológico – hermenéutico, el presente artículo describe cómo afecta el hecho de ganar un salario digno en términos de rendimiento, compromiso y bienestar. La información la proporcionó un grupo de docentes de universidades privadas, estatales y eclesiásticas de la ciudad de Lima. La investigación evidencia información acerca de la realidad por la que atraviesan los profesionales docentes universitarios, suministrando detalles que podrían coadyuvar a la reformulación de políticas de redistribución justa de la riqueza y de salarios que satisfagan las necesidades de los profesionales y sus familias. | en_ES |
dc.format | application/pdf | en_ES |
dc.language.iso | spa | en_ES |
dc.publisher | Universidad Peruana Unión | en_ES |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en_ES |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-ShareAlike 3.0 Spain | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/es/ | * |
dc.subject | Salario digno | en_ES |
dc.subject | Rendimiento | en_ES |
dc.subject | Compromiso | en_ES |
dc.subject | Bienestar | en_ES |
dc.title | Salario digno en términos de rendimiento, compromiso y bienestar en docentes universitarios, 2022 | en_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | en_ES |
thesis.degree.discipline | Contabilidad y Gestión Tributaria | en_ES |
thesis.degree.grantor | Universidad Peruana Unión. Facultad de Ciencias Empresariales | en_ES |
thesis.degree.name | Contador Público | en_ES |
dc.subject.ocde | http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00 | en_ES |
dc.description.sede | LIMA | en_ES |
dc.description.escuela | Escuela Profesional de Contabilidad | en_ES |
dc.description.lineadeinvestigacion | Contabilidad General | en_ES |
renati.advisor.dni | 09835615 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-3153-9282 | en_ES |
renati.author.dni | 40556618 | |
renati.author.dni | 76455838 | |
renati.discipline | 411166 | en_ES |
renati.juror | Martinez Huisa, Sinforiano | |
renati.juror | Vásquez Campos, Salomón Axel | |
renati.juror | Lavalle Gonzáles, Adolfo William | |
renati.juror | Vega Espilco, Pedro Orlando | |
renati.level | http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional | en_ES |
renati.type | http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | en_ES |
dc.publisher.country | PE | en_ES |