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Salario emocional y bienestar general en profesores de la Misión Ecuatoriana del Sur

dc.contributor.advisorEdwin Octavio, Cisneros González
dc.contributor.authorPeralta Quisirumbay, María José
dc.date.accessioned2022-11-16T22:06:53Z
dc.date.available2022-11-16T22:06:53Z
dc.date.issued2022-09-06
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12840/5991
dc.description.abstractEl estudio tuvo por objetivo determinar la relación que existe entre salario emocional y bienestar general en profesores de la Misión Ecuatoriana del Sur. Investigación de alcance correlacional y de corte transversal. Participaron 252 profesores ecuatorianos de ambos sexos con edades que oscilaban entre 18 y 62 años a quienes se les aplicó la Escala de Salario Emocional de Salvador-Moreno et al. (2021) y el índice breve de bienestar (WHO-5 WBI). Los datos alcanzados se analizaron mediante el software estadístico SPSS versión 25.0. Los resultados muestran que existe relación estadísticamente significativa (p ≤ 0.05) entre el salario emocional y el bienestar general en profesores ecuatorianos.en_ES
dc.formatapplication/pdfen_ES
dc.language.isospaen_ES
dc.publisherUniversidad Peruana Uniónen_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_ES
dc.rightsAttribution-NonCommercial-ShareAlike 3.0 Spain*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/es/*
dc.subjectSalario emocionalen_ES
dc.subjectBienestar generalen_ES
dc.subjectProfesoresen_ES
dc.subjectEcuadoren_ES
dc.titleSalario emocional y bienestar general en profesores de la Misión Ecuatoriana del Suren_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisen_ES
thesis.degree.disciplineAdministración y Negocios Internacionalesen_ES
thesis.degree.grantorUniversidad Peruana Unión. Facultad de Ciencias Empresarialesen_ES
thesis.degree.nameLicenciada en Administración y Negocios Internacionalesen_ES
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04en_ES
dc.description.sedeLIMAen_ES
dc.description.escuelaEscuela Profesional de Administraciónen_ES
dc.description.lineadeinvestigacionGestión estratégica empresarialen_ES
renati.advisor.dni06506965
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-5510-5606en_ES
renati.author.cextBR / 0804141810
renati.discipline413316en_ES
renati.jurorAlomía Lozano, Danny Lita
renati.jurorArana Rodríguez, Maritza Soledad
renati.jurorJarama Soto, Ricardo e
renati.jurorCisneros Gonzalez, Edwin Octavio
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesionalen_ES
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisen_ES
dc.publisher.countryPEen_ES


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