Cisneros Gonzalez, Edwin OctavioPeña Luna, Giuseppe FrancescoGonzáles Alvarez, César Juan2024-09-262024-09-262024-08-21http://repositorio.upeu.edu.pe/handle/20.500.12840/7938Esta investigación establece como objetivo identificar si la inseguridad laboral se relaciona con el desempeño laboral en los trabajadores peruanos, si bien la época de pandemia ha llegado a su fin, el sentimiento de inseguridad ¿seguirá existencia en los trabajadores? Para dar respuesta a este cuestionamiento, se realizó un estudio con un muestreo no probabilístico a conveniencia del investigador, el mismo que estuvo conformado por 350 participantes quienes completaron una encuesta conformada por 14 elementos, los mismos que quedaron reducidos a 13 elementos. Esta investigación establece que sí existe relación entre las variables de estudio, siendo estas inversas; es decir, a mayor inseguridad laboral, el desempeño laboral es menor. Este hallazgo sirve como antecedente para que las empresas puedan tomar decisiones asertivas respecto a la seguridad laboral.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccessDesempeño laboralInseguridad laboralTrabajafores peruanosinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04