Desempeño laboral de los profesionales de enfermería en el centro quirúrgico de un hospital de Tarapoto, 2025

Abstract

El presente estudio tendrá como objetivo determinar el nivel de desempeño laboral de los profesionales de enfermería del Centro Quirúrgico de un hospital de Tarapoto durante el año 2025. La investigación adoptará un enfoque cuantitativo, con un diseño descriptivo y de corte transversal. La muestra estará conformada por la totalidad de profesionales de enfermería del Centro Quirúrgico, por lo que se empleará un muestreo de tipo censal. Para la recolección de datos se aplicará la “Escala de Desempeño Laboral”, desarrollada por Goodman y Svyantek, instrumento que presenta validez de contenido (V de Aiken > 0.80) y validez de constructo confirmada mediante análisis factorial confirmatorio en AMOS, con adecuados índices de ajuste (χ²/df < 3, CFI > 0.90, TLI > 0.90, SRMR < 0.05, RMSEA < 0.08). Asimismo, muestra alta confiabilidad, con coeficientes alfa de Cronbach y ω de McDonald superiores a 0.80 en sus tres dimensiones: desempeño de tarea, desempeño contextual y desempeño contraproducente. Los datos serán analizados mediante el software SPSS versión 25, utilizando estadísticos descriptivos para presentar los niveles de desempeño laboral y tablas y gráficos para facilitar la interpretación de los resultados. Finalmente, los hallazgos del estudio podrán aportar evidencia útil para fortalecer la gestión del talento humano y mejorar la calidad del cuidado en el ámbito quirúrgico.