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Mostrando ítems 1-3 de 3
Factores laborales que explican la rotación del personal del centro de aplicación Unión, Lima – 2019
(Universidad Peruana Unión, 2019-12-16)
La rotación del personal es un tema que genera la atención de los empresarios. En el centro de aplicación Unión, aún no se han realizado estudios sobre la rotación del personal. Por ello, el principal objetivo de esta ...
Satisfacción laboral y desempeño laboral en los colaboradores de la Cooperativa de Servicios Múltiples Multicoop Perú, Puno - 2019
(Universidad Peruana Unión, 2019-11-15)
El presente trabajo de investigación es de diseño descriptivo correlacional, no experimental, de tipo correlacional transversal, tuvo como objetivo determinar la relación entre la satisfacción laboral y desempeño laboral ...
El clima laboral y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Socopur S. A.C-2018
(Universidad Peruana Unión, 2019-02-28)
El objetivo del presente estudio fue identificar el Clima Laboral y su relación con el Desempeño Laboral de los colaboradores de la empresa Socopur S.A.C. 2018. La muestra de estudio estuvo compuesta por 300 trabajadores, ...