Examinando por Autor "Palma Lapa, Jackeline Teodora"
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Ítem Evasión Tributaria y su relación con la Recaudación Tributaria del Mercado Santa Anita - Lima(Universidad Peruana Unión, 2024-11-20) Palma Lapa, Jackeline Teodora; Vela Gutiérrez, Geraldine Bárbara; Gonzales Arango, Pedro Giomar; Apaza Romero, IvánEl objetivo fue determinar la relación de la evasión tributaria con la recaudación de impuestos del Mercado Santa Anita - Lima. Además; se analizó la recaudación de impuestos a través de los comprobantes de pago y la declaración y pago de impuestos, con el fin de demostrar la importancia de los ingresos reales de los comerciantes debido a la naturaleza dinámica de su sector. La metodología fue un enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo y correlacional y no experimental. Se utilizó una encuesta adaptada por Otiniano (2022) y Aguilar (2021). Participaron un total de 300 comerciantes con el fin de analizar, reconocer e identificar la evasión y la recaudación tributaria. Los hallazgos evidenciaron una relación significativa entre las variables, mostrando que las dimensiones de la evasión tributaria influyen positivamente en la recaudación, salvo el pago de impuestos, que fue percibido de manera distinta por los participantes. Se concluyó que la emisión de comprobantes de pago tuvo el mayor impacto en la mejora de la recaudación tributaria.Ítem Sistema computarizado de planilla y su optimización en el cálculo de beneficios sociales de la empresa de Trans Internacional Galen S.A.C(Universidad Peruana Unión, 2019-12-01) Silva Lapa, Lelia Sofia; Palma Lapa, Jackeline Teodora; Martínez Huisa, SinforianoEl presente trabajo busca proponer e implementar un sistema computarizado de planilla que ayude a optimizar el proceso del cálculo de remuneraciones y beneficios sociales. El área de recursos humanos de la empresa Trans Internacional Galen SAC en la actualidad atraviesa por una problemática debido a que su proceso de cálculo es empírico lo cual causa una demora en el proceso de cálculo y pago, generando incomodidad en los colaboradores, multas por retraso, incluso errores en los cálculos. Se realizó estudios de algunos sistemas existentes en el mercado y se concluyó que el sistema apropiado para la empresa es el Ofisis, sistema que ayudará a optimizar el proceso, ayudará en la reducción de errores, el tiempo de proceso será más corto incluso la empresa sólo podrá contar con una persona para este proceso. El objetivo de este estudio es que el sistema planteado ayude al área de recursos humanos o minimizar los errores y obtener resultados en el momento oportuno e incluso un historial de todos los cálculos realizados, el sistema ayudará a los usuarios a poder obtener información confiable y en menor tiempo. Se concluyó que durante el proceso de implementación los parámetros solicitados por el sistema fueron cargados correctamente, se realizó un estudio e implementación con la duración de seis meses los cuales ayudaron a corregir y adaptarlo a la necesidad de la empresa.