Buscar
Mostrando ítems 61-70 de 771
¿Una evaluación adecuada del proceso presupuestal mejora tu gestión?
(Universidad Peruana Unión, 2020-12-17)
El objetivo de la presente investigación es describir como una correcta evaluación del proceso presupuestal mejora tu gestión, en donde emplearemos la técnica de recolección de datos mediante archivos que contienen información ...
La responsabilidad social empresarial, una percepción de los clientes de la empresa Leche Gloria S.A. en Lima Metropolitana, 2020
(Universidad Peruana Unión, 2020-07-21)
El objetivo de este trabajo es determinar el nivel de percepción de la responsabilidad social empresarial de los clientes de la empresa Leche Gloria S.A. en Lima Metropolitana. El estudio es de nivel descriptivo de diseño ...
Percepción del clima organizacional de los trabajadores docentes en el Perú: una revisión teórica
(Universidad Peruana Unión, 2020-12-20)
El presente trabajo es una investigación documental que tiene como objetivo analizar la percepción del clima organizacional de los trabajadores docentes en el Perú a través de la revisión teórica del clima organizacional ...
Clima organizacional en los trabajadores de la empresa M&J CORPORATION SRL, Lima 2019
(Universidad Peruana Unión, 2020-12-20)
El objetivo de la presente investigación fue determinar el nivel de clima organizacional en los trabajadores de la empresa M&J CORPORATION S.R.L, Lima 2019. Este estudio se desarrolló bajo un enfoque cuantitativo de tipo ...
Control Interno en el ámbito Empresarial: Factor Determinante en la Entidad
(Universidad Peruana Unión, 2020-12-17)
La presente investigación tiene como objetivo describir y explicar de todas las referencias bibliográficas con respecto al tema. Inclusive describir el control interno de varios países del mundo. el control interno como ...
Nivel de clima laboral en la empresa Perú Forus S.A., Lima, 2020
(Universidad Peruana Unión, 2020-12-20)
El presente estudio e investigación tiene como objetivo identificar el nivel de Clima Laboral en la empresa Perú Forus S.A., Lima, 2020. La investigación es de tipo descriptivo, transversal de tipo no probabilístico. La ...
Factores que influyen en la gestión del talento humano sostenible en las instituciones de salud en Latinoamérica
(Universidad Peruana Unión, 2020-12-23)
El presente artículo tuvo como objetivo determinar los factores que influyen en la gestión del talento humano sostenible en las instituciones de salud, bajo un desarrollo de revisión teórica. El capital humano es uno de ...
La cultura tributaria y su impacto en el cumplimiento de las obligaciones tributarias de los comerciantes del mercado “El Mangualito” del distrito de Tarapoto, 2019
(Universidad Peruana Unión, 2020-12-13)
El presente artículo tiene como propósito general: Determinar la relación entre la cultura tributaria y el cumplimiento de las obligaciones tributarias de los comerciantes del mercado “El Mangualito” del distrito de Tarapoto, ...
Satisfacción Laboral y su relación con la productividad laboral de los colaboradores de Don Pollo de San Martin, Tarapoto– 2019
(Universidad Peruana Unión, 2020-09-25)
El objetivo del presente estudio fue identificar la productividad laboral y su relación con la satisfacción laboral de los colaboradores de Don Pollo de San Martin, Tarapoto – 2019. La muestra de estudio estuvo compuesta ...
Gestión financiera y la morosidad en Instituciones Educativas Peruanas: Una revisión teórica
(Universidad Peruana Unión, 2020-12-13)
El presente estudio tuvo como objetivo describir la importancia de la gestión financiera y las causas de la morosidad en instituciones educativas peruanas. La metodología utilizada fue descriptiva. Asimismo, la gestión ...