ListarAdministración por tema "Rendimiento laboral"
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Aprendizaje organizacional y su relación con el rendimiento laboral en docentes de educación básica regular de la ciudad de Yurimaguas
(Universidad Peruana UniónPE, 2022-10-10)El objetivo del estudio fue determinar la relación que existe entre el aprendizaje organizacional y el rendimiento laboral en docentes de inicial, primaria y secundaria – Yurimaguas. Asimismo, se utilizó una metodología ... -
Clima organizacional y desempeño laboral, en los asesores de la empresa Dynamicall del área HFC administrativo, Lima – 2018
(Universidad Peruana UniónPE, 2018-11-13)La presente investigación tiene como objetivo principal determinar en qué medida el clima organizacional se relaciona con el desempeño laboral, en los asesores de la empresa Dynamicall del área HFC administrativo, Lima - ... -
Clima y rendimiento laboral en el personal de una entidad financiera
(Universidad Peruana UniónPE, 2023-09-11)En esta investigación se buscó examinar la relación entre el clima laboral y el rendimiento laboral en los empleados de la COOPAC San Martín de Porres. Se introdujo un enfoque cuantitativo con un diseño no experimental y ... -
Clima y rendimiento laboral servidores asistenciales en clínicas privadas
(Universidad Peruana UniónPE, 2022-10-21)Esta investigación ha tenido como objetivo principal determinar la relación entre el clima y el rendimiento laboral en colaboradores asistenciales de dos clínicas privadas de la Provincia de San Martín en el Perú; la ... -
Compromiso y rendimiento laboral de los trabajadores de la municipalidad de Lurigancho Chosica, año 2023
(Universidad Peruana UniónPE, 2023-05-23)El presente artículo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el compromiso laboral y el rendimiento de los trabajadores de la municipalidad de Lurigancho Chosica, en el año 2023. La ... -
Engagement y rendimiento laboral en los colaboradores de la Municipalidad Provincial de San Martín
(Universidad Peruana UniónPE, 2022-08-11)El propósito de esta investigación fue determinar la relación entre el engagement y el rendimiento laboral de los colaboradores de la Municipalidad Provincial de San Martín. Para lo cual se contó con la participación de ... -
Estrés laboral y rendimiento laboral en el personal de enfermería del Hospital II Tarapoto – EsSalud
(Universidad Peruana UniónPE, 2022-08-31)Esta investigación se planteó como objetivo principal determinar la relación entre el estrés laboral y el rendimiento laboral en los profesionales de enfermería del Hospital II Tarapoto – EsSalud; la metodología utilizada ... -
Flexibilidad laboral y el rendimiento laboral individual de los trabajadores en las instituciones públicas de Tarapoto, 2021
(Universidad Peruana UniónPE, 2023-03-30)El objetivo de la investigación fue establecer la relación entre flexibilidad laboral y el rendimiento laboral individual de los trabajadores en las instituciones públicas. El diseño metodológico corresponde a un enfoque ... -
Liderazgo transformacional y su relación con el rendimiento laboral en los trabajadores de la empresa Consorcio Vial Sur Perú, 2022
(Universidad Peruana UniónPE, 2022-12-28)El presente investigación tiene por objetivo “Determinar la relación entre el liderazgo transformacional y rendimiento laboral en la empresa Consorcio Vial Sur Perú, 2022”, para lo cual se realizó una investigación de tipo ...