Satisfacción laboral y sus implicancias económicas en los docentes de la Asociación Educativa Adventista Sur Oriental del Perú en tiempo de pandemia

dc.contributor.advisorBejarano Auqui, Jesús Fernando
dc.contributor.authorChahuara Ccari, Antony Vladimir
dc.date.accessioned2021-11-17T21:26:28Z
dc.date.available2021-11-17T21:26:28Z
dc.date.issued2021-09-21
dc.description.abstractLa investigación tuvo como objetivo Analizar qué medida la satisfacción laboral se relaciona con la implicancia económica en los docentes de la Asociación Educativa Adventista Sur Oriental del Perú en tiempos de pandemia. El tipo de estudio fue descriptivo y correlacional. La muestra correspondió al muestreo no probabilístico por conveniencia. El instrumento empleado fue el cuestionario de Marin y Placencia (2017) que permitió obtener información de la investigación. La primera variable satisfacción laboral conto con 13 preguntas. La segunda variable implicancia económica conto con 8 preguntas. En los resultados se encontró la existencia de una relación escaza o regular de r = 0.270 entre las variables satisfacción laboral e implicancia económica y un nivel de significancia p < 0.05. Se concluye que la administración de la AEASOP debe diseñar nuevas estrategias metodológicas en el proceso enseñanza – aprendizaje para mejorar la satisfacción laboral de los docentes.en_ES
dc.description.escuelaEscuela Profesional de Administraciónen_ES
dc.description.lineadeinvestigacionGestión estratégica empresarialen_ES
dc.description.sedeLIMAen_ES
dc.formatapplication/pdfen_ES
dc.identifier.urihttp://repositorio.upeu.edu.pe/handle/20.500.12840/4966
dc.language.isospaen_ES
dc.publisherUniversidad Peruana Uniónen_ES
dc.publisher.countryPEen_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/es/*
dc.subjectSatisfacción laboralen_ES
dc.subjectImplicancias económicasen_ES
dc.subjectCOVID-19en_ES
dc.subjectTeoría de Herzbergen_ES
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04en_ES
dc.titleSatisfacción laboral y sus implicancias económicas en los docentes de la Asociación Educativa Adventista Sur Oriental del Perú en tiempo de pandemiaen_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesisen_ES
renati.advisor.dni06967107
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-1439-3725en_ES
renati.author.dni46397782
renati.discipline413036en_ES
renati.jurorFlores Gonzáles, Marcos Enrique
renati.jurorLuy Medina, Gloria Ivon
renati.jurorRuiz Rodríguez, Margarita Jesús
renati.jurorBejarano Auqui, Jesús Fernando
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/nivel#maestroen_ES
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisen_ES
thesis.degree.disciplineMaestría en Administración de Negocios con Mención en Gestión Empresarialen_ES
thesis.degree.grantorUniversidad Peruana Unión. Unidad de Posgrado de Ciencias Empresarialesen_ES
thesis.degree.nameMaestro en Administración de Negocios con Mención en Gestión Empresarialen_ES

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